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在长盛迅兴，我们坚持目标管理，计划经营，绩效评估的经营方针，客观评价员工的表现，把薪资和员工对公司的贡献直接联系起来，同时确保所提供的薪资福利具有市场竞争力，我们期待员工能有卓越的表现并得到优厚的回报。 我们为员工提供系统正规的培训，舒适的工作环境，同时欢迎应届毕业生的加入，为员工量身定制个人发展计划，最大限度实现员工自我价值。

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